
지속가능경영 보고서 - Kolmar BNH
ESG
kolmarbnh.co.kr
1. 콜마비앤에이치는 어떤 회사인가요?
콜마비앤에이치는 건강기능식품과 화장품을 OEM·ODM 방식으로 생산하는 뷰티 & 바이오 헬스케어 전문 기업입니다.
애터미, 센트룸 등 익숙한 브랜드 뒤에서 제품을 실제로 만들어 주는 파트너라고 이해하시면 편합니다.
2024년 보고서는 GRI Standards 2021, ISSB, SASB 기준을 반영해 작성된 두 번째 ESG 보고서로,
콜마비앤에이치의 중장기 전략과 핵심 성과를 한 번에 볼 수 있는 자료입니다.

2. 한눈에 보는 2024년 ESG 하이라이트
키워드만 먼저 보시면요.
환경(E)
▶ K-RE100 가입, 재생에너지 설비 확대 등으로 기후변화 대응·자원순환을 2대 테마로 설정
▶ Scope 2 온실가스 2050년 100% 감축(넷제로) 로드맵 수립
▶ 전 사업장 폐기물 재활용률 99% 이상, 용수 사용량 10% 절감을 중장기 목표로 관리 중
제품·사업(Innovation)
▶ 건강기능식품 ODM 업계 최초로 녹색기술·녹색기술제품·녹색전문기업 ‘3관왕’ 달성
▶ 국내 농식품 기업 가운데 유일한 상장 녹색전문기업으로 인증
사회(S)
▶ 일자리 창출 기업상, 가족친화 우수기관 2년 연속 선정 등 근로환경 측면의 공신력 확보
▶ 영세 협력사와의 상생, 친환경 원료 우선 구매 등 공급망 ESG 관리 체계화
지배구조(G)
이사회 산하 ESG위원회 + CSO(최고안전보건경영자)의 2단계 거버넌스 구축
한국ESG기준원(KCGS) ESG 첫 평가에서 통합 A등급 획득

3. ESG 전략: “환경경영·인간경영·책임경영”
콜마비앤에이치는 그룹 비전인 “글로벌 지속가능 뷰티 & 바이오 헬스케어 기업” 아래
세 가지 축으로 ESG를 정리하고 있습니다.
① 환경경영 – 기후변화 대응, 자원순환, 생물다양성, 오염물질 관리 등
② 인간경영 – 임직원 안전·보건, 인권, 다양성·포용, 지역사회 기여
③ 책임경영 – 준법·윤리, 부패방지, 투명한 거버넌스, 공정한 거래
특히 이중 중요성 평가(Double Materiality)를 도입해
‘우리 회사에 재무적으로 중요한 이슈’와 ‘사회·환경에 미치는 영향’을 함께 평가하고 우선순위를 정합니다.
EU CSRD 가이던스를 참고해 프로세스를 구축한 점도 눈에 띕니다.

4. 환경(E) – 녹색전문기업답게 ‘기후 + 자원순환’에 올인
4-1. 2050년 Scope 2 넷제로 로드맵
콜마비앤에이치는 전력 사용에서 발생하는 간접배출(Scope 2)을 기준으로
2035년 23.6% 감축 → 2040년 70.6% 감축 → 2050년 100% 감축이라는 단계적 목표를 세웠습니다.
이를 위해
▶ 태양광 설비 확대
▶ PPA·REC·그린프리미엄 등 재생에너지 조달 비중 상향
▶ 공정 개선, 원료 전환 등 에너지 효율화를 동시에 추진하는 것이 핵심 전략입니다.
4-2. 폐기물·용수 관리: 숫자가 목표를 증명
환경안전본부가 총괄하는 환경 관리 체계 아래, 회사는 다음과 같은 정량 목표를 공개하고 있습니다.
▶ 전 사업장 폐기물 재활용률 99% 이상
▶ 폐기물 소각·매립 제로(ZWTL) 인증 획득
▶ 2025년 대비 용수 사용량 10% 절감, 용수 재사용 500톤 달성
단순 슬로건이 아니라, 숫자와 시한이 있는 목표를 내걸고 있다는 점이 투자자 관점에서 중요합니다.
4-3. 친환경 포장재와 녹색인증 3관왕
가장 인상적인 부분은 제품단에서의 녹색 경쟁력입니다.
▶ FSC 인증 종이 소재, 수성 코팅을 적용한 포장재로 전환
▶ 센트룸 6종의 용기·뚜껑을 재생 플라스틱(PCR)으로 바꿔 연간 약 41톤 플라스틱 감축 효과 기대
▶ 2023~24년 두 해 동안 총 17개 제품에 친환경 포장재 적용,
2030년까지 전체 제품의 20%를 친환경 포장재로 전환 목표
여기에 더해,
▶ 녹색기술 인증
▶ 녹색기술제품 인증
▶ 녹색전문기업 인증을 모두 획득하면서, 건강기능식품 ODM 업계 최초 ‘녹색인증 3관왕’을 달성했고,
농림축산식품부 인증 녹색전문기업 11개사 중 유일한 상장사라는 타이틀도 확보했습니다.
ESG 스토리 측면에서 매우 강한 차별화 포인트입니다.
4-4. 생물다양성과 지역 생태계 보전
공장 인근 지역의 생물다양성 보전을 위해 2024년에 약 1,000㎡ 규모의 보호 활동을 진행했으며,
계룡산 국립공원과 협력해 2030년까지 10,000㎡로 10배 확대할 계획입니다.
단순한 나무 심기 수준을 넘어 사업장 주변 생태 리스크를 분석하고,
보호·복원 활동을 장기 프로젝트로 운영하는 점이 특징입니다.

5. 사회(S) – 협력사·임직원·지역과 함께 가는 성장
5-1. 공급망 ESG와 친환경 구매
콜마비앤에이치는 당귀·천궁·작약 등 친환경 인증 원료를 우선 구매하는 친환경 구매 정책을 운영하며,
환경성적표지·저탄소 제품을 우선 구매해 공급망 전체의 탄소발자국을 줄이려 합니다.
또한 협력사 전용 채널을 통해 환경·인권·안전 관련 고충을 접수하고 있으며, 2024년 접수 건수는 0건으로
현재까지 큰 분쟁 없이 관계가 유지되고 있음을 보여줍니다.
5-2. 트렌드 대응형 포트폴리오: 비건·할랄·인디뷰티
▶ 비건 & 친환경 뷰티:
동물실험을 하지 않는 비건 제품과 친환경 소재를 활용한 포뮬러를 개발, 이탈리아 V-Label 인증까지 확보했습니다.
▶ 할랄 시장:
한국이슬람할랄위원회(KMF)와 인도네시아 정부 등으로부터 인증받은 40여 개 할랄 제품을
생산·판매하며 이슬람 시장을 공략 중입니다.
▶ 인디뷰티 성장 수혜:
인디 브랜드 성장으로 화장품 부문 매출이 전년 대비 7% 이상 증가해 약 2,600억 원을 기록했습니다.
이러한 포트폴리오는 지속가능 소비 트렌드와 성장성을 동시에 보여주는 지표로 볼 수 있습니다.
5-3. 일자리·가족친화·지역사회
보고서에 따르면 콜마비앤에이치는
▶ 일자리 창출 기업상,
▶ 가족친화 우수기관 2년 연속 선정,
▶ 농식품부가 주관하는 농식품 ESG 경영대상 장관상 등을 수상했습니다.
이는 단순 비용 절감형 경영이 아닌, 임직원·지역사회와 함께 가는 ESG 스토리를 보여줍니다.

6. 지배구조(G) – ESG위원회 + CSO의 투 레이어 거버넌스
콜마비앤에이치의 ESG 거버넌스는 비교적 탄탄한 편입니다.
▶ 이사회가 ESG 및 안전보건 의사 결정의 최상위 기구
▶ 산하에 ESG위원회와 최고안전보건경영자(CSO)를 두어 전략 수립·심의와 실행을 각각 담당
▶ 환경안전본부, 안전경영팀, 지속가능경영실 등 실무조직이 이들과 수시로 연계하여
환경·안전·지속가능 이슈를 통합 관리하는 구조입니다.
또한 전 사업장에서 부패방지경영·규범준수경영 시스템 인증을 취득하고,
KCGS 첫 평가에서 ESG 통합 A등급을 받으며 지배구조 측면의 신뢰성을 확보했습니다.
7. 투자자·이해관계자를 위한 체크 포인트
정리해서 보시면, 콜마비앤에이치의 ESG 포인트는 다음 세 가지로 요약할 수 있습니다.
① 사업모델 자체가 ‘녹색전문기업’
▶ 녹색인증 3관왕 + 녹색전문기업 유일 상장사라는 타이틀은
단순한 ESG 활동을 넘어 비즈니스 핵심 경쟁력이 친환경이라는 의미입니다.
② 탄소·자원·생물다양성을 아우르는 환경 전략
▶ 재생에너지 기반 Scope 2 넷제로 로드맵, 폐기물·용수 정량 목표, 생물다양성 보호까지
환경 이슈를 전사 KPI로 끌어올린 점이 인상적입니다.
③ 트렌드와 ESG를 함께 잡는 제품 포트폴리오
▶ 비건·할랄·인디뷰티, 친환경 포장재 등 소비자 트렌드 + ESG 니즈를 동시에 만족시키는 구조는
중장기 성장성과 리스크 관리 측면에서 긍정적인 신호로 해석됩니다.
ESG 관점에서 건강기능식품·화장품 OEM/ODM 기업을 비교하실 때,
콜마비앤에이치는 “ESG를 브랜드와 사업모델에 녹여낸 플레이어”로 보셔도 무리가 없을 것 같습니다.
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